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O quinto dia útil do mês é a data-limite para o dia do pagamento de salários, conforme determina a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Nessa contagem, os sábados são considerados dias úteis, mas domingos e feriados não entram na conta. Ou seja, para este mês de junho, os trabalhadores com carteira assinada podem receber os seus respectivos salários até a próxima sexta-feira (6), quando se completa o quinto dia útil do mês.
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O tempo de espera em junho é menor em relação ao mês passado. Em maio, a data-limite de pagamento caiu em uma quarta-feira. Isso porque o feriado do Dia do Trabalho, comemorado em 1º de maio, ocorreu numa quinta-feira. Com isso, o primeiro dia útil do mês aconteceu na sexta-feira (2). Assim, os empregadores tiveram até o dia 7 de maio para concluir os pagamentos aos seus colaboradores.
Caso o pagamento não seja efetuado dentro do prazo estabelecido, o trabalhador pode cobrar a empresa e, se necessário, recorrer ao sindicato da categoria ou ao Ministério do Trabalho para registrar uma reclamação. A CLT prevê penalidades para empregadores que descumprirem essa obrigação.
Ficar atento ao calendário e verificar a legislação local pode evitar surpresas no dia do pagamento. Se houver dúvidas, a recomendação é consultar o departamento de recursos humanos da empresa.
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